福建育儿假休假条件

  根据《福建省女职工劳动保护条例》内容:

  鼓励用人单位对符合法律、法规规定生育子女的夫妻,在子女三周岁以下期间,每年给予夫妻双方各十天育儿假。

  《福建省女职工劳动保护条例》还规定了:

  女职工在孕期、产期、哺乳期(指自婴儿出生之日起至满一周岁止)内,除有法律、法规规定的情形外,用人单位不得解除劳动关系。劳动合同期满而孕期、产期、哺乳期未满的,除女职工本人提出解除劳动合同外,劳动合同的期限自动延续至孕期、产期、哺乳期期满。

温馨提示:微信搜索公众号福建论坛,关注后在对话框回复【生育】可获取福州生育保险参保缴费、生育津贴领取条件/发放金额,生育登记办理等信息。

www.fujianluntan.com 福建论坛

福建育儿假是如何规定的

相关文章